18.03.24 | Vollzeit | Oberhausen | TÜV NORD GROUPAbgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement Einschlägige Erfahrung im Bereich Compensation & Benefits, mit nachweislicher Expertise in der Gestaltung von Benefits- und New-Work-Programmen Tiefgreifende Kenntnisse der aktuellen Branchenstandards und Trends
Später ansehen15.03.24 | Vollzeit | Oberhausen | Emscher Lippe Energie GmbHEiner nachhaltigen Wärmeversorgung. Du entwickelst und bewertest Geschäftsszenarien der Wärmeversorgung und beziehst dabei stets technische wie auch betriebswirtschaftliche Aspekte mit ein. Individuelle, maßgeschneiderte Angebote und Vertragsunterlagen entstehen auf deinem Schreibtisch - mit dem Ziel, unsere Kunden
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