01.03.24 | Lehrstelle, Vollzeit | Keiselwitz | R+V Versicherung AGUrlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen - 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Gesundheit & Wohlbefinden - Kooperationen mit EGYM WELLPASS und - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse Weiterbildung & Entwicklung - Laufende Unterstützung
Später ansehen27.02.24 | Lehrstelle, Vollzeit | Keiselwitz | R+V Versicherung AGEreignissen - 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Gesundheit & Wohlbefinden - Kooperationen mit EGYM WELLPASS und - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse Weiterbildung & Entwicklung - Laufende Unterstützung und Begleitung durch Mentoren - Ausbildung
Später ansehen13.10.23 | Lehrstelle, Vollzeit | Keiselwitz | EDEKA BöhlkeAm Kontakt mit Kundinnen und Kunden - Gutes Ausdrucksvermögen - Rasche Auffassungsgabe - Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein - Organisationstalent - Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen - Kreativität - Bereitschaft, im Team zu arbeiten - Angenehmes Auftreten, gepflegtes Äußeres
Später ansehen13.10.23 | Lehrstelle, Vollzeit | Keiselwitz | EDEKA BöhlkeWas macht man da aus sich? - Du planst und organisierst den Abverkauf - Du beschaffst Ware und stellst ihre Verfügbarkeit sicher - Du präsentierst Waren - Du setzt Serviceleistungen um - Du führst kompetent deinen Bereich - Du ermittelst und analysierst betriebswirtschaftliche Kennzahlen
Später ansehen08.08.23 | Lehrstelle, Vollzeit | Keiselwitz | Nüßing GmbHUnd Terrassentechnik, Montage-und Befestigungstechnik, sowie Werkzeuge, Arbeitsschutz und Betriebseinrichtungen. Kompetenz kann man lernen, deshalb ist die gezielte Qualifikation der Mitarbeiter entscheidend. Die intensive Ausbildung junger Menschen und die stetige Weiterbildung gewährleisten die hohe Fachkompetenz
Später ansehen08.08.23 | Lehrstelle, Vollzeit | Keiselwitz | Nüßing GmbHUnd Terrassentechnik, Montage-und Befestigungstechnik, sowie Werkzeuge, Arbeitsschutz und Betriebseinrichtungen. Kompetenz kann man lernen, deshalb ist die gezielte Qualifikation der Mitarbeiter entscheidend. Die intensive Ausbildung junger Menschen und die stetige Weiterbildung gewährleisten die hohe Fachkompetenz
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