05.06.24 | Vollzeit | Berlin | Becker Büttner Held Rechtsanwälte Wirtschaftsprüfer Steuerberater PartGmbBIn Berlin, Köln oder München - Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports
Später ansehen07.06.24 | Vollzeit, Teilzeit | Berlin | Becker Büttner Held Rechtsanwälte Wirtschaftsprüfer Steuerberater PartGmbBVon Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, mobilem Arbeiten, Teilzeitmodellen, Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr - Möglichkeit der Nutzung unserer Büros in Berlin, Köln oder München - Arbeitsmittel, die das mobile Arbeiten unterstützen - Betriebliches
Später ansehen07.06.24 | Vollzeit, Teilzeit | Berlin | Becker Büttner Held Rechtsanwälte Wirtschaftsprüfer Steuerberater PartGmbBArbeitszeitgestaltung, mobilem Arbeiten, Teilzeitmodellen, Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr - Möglichkeit der Nutzung unserer Büros in Berlin, Köln oder München - Arbeitsmittel, die das mobile Arbeiten unterstützen - Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen
Später ansehen30.05.24 | Vollzeit | Berlin | Becker Büttner Held Rechtsanwälte Wirtschaftsprüfer Steuerberater PartGmbBNach Bundesland unterschiedlich hohen Kitakosten, jedoch monatlich maximal 100,00 EUR - Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, mobilem Arbeiten und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebliches
Später ansehen30.05.24 | Teilzeit | Berlin | Becker Büttner Held Rechtsanwälte Wirtschaftsprüfer Steuerberater PartGmbBEinrichtungen - Übernahmemöglichkeit in Festanstellung - Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports
Später ansehen30.05.24 | Vollzeit, Teilzeit | Berlin | Becker Büttner Held Rechtsanwälte Wirtschaftsprüfer Steuerberater PartGmbBUnd Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, mobilem Arbeiten und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft
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