12.04.24 | Vollzeit | Markt Schwaben | MagnaWorkday verantwortlich für die Implementierung am Standort Wonach wir suchen Zur Unterstützung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen HR-Controller (m/w/x) Deine bevorzugten Qualifikationen Die Aufgabe des HR-Controllers* erfordert ein abgeschlossenes bis zu 4-jähriges
Später ansehen16.04.24 | Vollzeit | Brühl | Mauser Packaging SolutionsWir Unterstützung an unseren Standort in Brühl bei Köln als HR Senior Controller (m/w/d) - Eigenständige Erstellung und Pflege von Personalstatistiken/-reports, Auswertungen und Analysen für das globale HR Controlling; - Steuerung des CompBen- Prozesses aller internationalen Standorte; - Steuerung und Verwaltung
Später ansehen10.04.24 | Vollzeit | Biebergemünd | Engelbert Strauss GmbH & Co. KG.In Südostasien. Strauss ist ein Familienunternehmen. Wie viel Opa Engelbert steckt noch drin im Kult-Vogel? Eine ganze Menge Von Du-Kultur bis Ess-Kultur - unsere Werte sind das Fundament, auf dem unsere Next Level Brand ruht. HR Controller (m/w/d) Vollzeit DEIN MENÜ - Ob regelmäßige Reportings
Später ansehen23.04.24 | Vollzeit | Künzelsau | Würth DeutschlandWürth ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung. Mit deutschlandweit über 7.600 Mitarbeitenden und einem Umsatz von 2,3 Milliarden Euro (2022) ist es das größte Einzelunternehmen der weltweit tätigen Würth-Gruppe. Als echte Macherinnen und Macher sind wir stet
Später ansehen21.04.24 | Vollzeit | Frankfurt am Main | ATLAS Dienstleistungen Für Vermögensberatung GmbHATLAS ist die Servicegesellschaft der Deutschen Vermögensberatung AG (DVAG). Bei uns arbeiten heißt, Vieles und Viele bewegen zu können - auf Projektebene und im zwischen menschlichen Bereich. Gestaltungs freiheiten dafür gibt es ohne Ende. Wer offen ist und neugierig bleibt, kann hier - im Herzen F
Später ansehen22.04.24 | Vollzeit | Nürtingen | ElringKlinger AGIhr Stellenprofil - Sie erstellen, analysieren und interpretieren sämtliche HR-Controlling-Berichte (HR-Berichte, HR-Kennzahlen, Statistiken inkl. Ad-hoc-Auswertungen) als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung und HR-Leitung, identifizieren Chancen und Risiken und leiten
Später ansehen22.04.24 | Vollzeit | Bad Urach | ElringKlinger AGIhr Stellenprofil - Sie erstellen, analysieren und interpretieren sämtliche HR-Controlling-Berichte (HR-Berichte, HR-Kennzahlen, Statistiken inkl. Ad-hoc-Auswertungen) als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung und HR-Leitung, identifizieren Chancen und Risiken und leiten
Später ansehen22.04.24 | Vollzeit | Metzingen | ElringKlinger AGIhr Stellenprofil - Sie erstellen, analysieren und interpretieren sämtliche HR-Controlling-Berichte (HR-Berichte, HR-Kennzahlen, Statistiken inkl. Ad-hoc-Auswertungen) als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung und HR-Leitung, identifizieren Chancen und Risiken und leiten
Später ansehen22.04.24 | Vollzeit | Stuttgart | ElringKlinger AGIhr Stellenprofil - Sie erstellen, analysieren und interpretieren sämtliche HR-Controlling-Berichte (HR-Berichte, HR-Kennzahlen, Statistiken inkl. Ad-hoc-Auswertungen) als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung und HR-Leitung, identifizieren Chancen und Risiken und leiten
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