27.04.24 | Vollzeit | Kiel | RheinmetallVerantwortliche Durchführung bzw. Unterstützung von Applikationsprojekten - Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den anderen Bereichen der IT Solutions - Beratung und Unterstützung unserer Business Partner in den Zentral- und Fachbereichen der AG sowie der Gesellschaften (Aufnahme/Konzeption
Später ansehen28.04.24 | Vollzeit | Dresden | operational services GmbH & Co. KGMit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private & Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse. STELLENKENNZIFFER 2023230TKP - Fachliche Führung des Streams HR
Später ansehen27.04.24 | Vollzeit | Hannover | Hannover Rück SEHaben, können morgen veraltet sein. Wir challengen uns und optimieren kontinuierlich unsere Services, Beratungen und Produkte. All das macht uns zu einer der führenden und profitabelsten Rückversicherungsgruppen der Welt und zu einem verlässlichen Arbeitgeber. Let's connect Steigen Sie unbefristet zum nächstmöglichen
Später ansehen26.04.24 | Vollzeit | Burgwedel | Dirk Rossmann GmbHMit externen Beratungsunternehmen - Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit, idealerweise mit Schwerpunkt BWL, Psychologie, Personalmanagement, WiWi oder Controlling - Aufgrund Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung konnten Sie sich fundierte Kenntnisse im Vergütungsmanagement
Später ansehen23.04.24 | Vollzeit | Hannover | Genoverband e.V.Selbstständige Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Reports - Aufbau neuer HR-Reports und Power BI-Dashboards entlang Kundenanforderungen - Enge Zusammenarbeit mit dem BI-Team, Spezialisten HR-Analytics und Spezialisten Data Governance - Beratung von Führungskräften im Rahmen der betreuten Reports
Später ansehen26.04.24 | Vollzeit | Papenburg | MEYER WERFT GmbH & Co. KGM/w/d) - Betreuung und Beratung der Führungskräfte bei operativen und strategischen HR-Entscheidungen entlang des Employee Lifecycle in den zugeordneten Unternehmensbereichen - Beratung und Betreuung von Führungskräften in arbeits- und tarifrechtlichen Themen sowie Durchführung von disziplinarischen Maßnahmen
Später ansehen22.04.24 | Vollzeit | Kiel | Rheinmetall IT Solutions GmbHErfassung von Anforderungen für den Prozessbereich HR und Herausarbeiten von Lösungsansätzen - Analyse und Dokumentation der Anforderungen von Geschäftsprozessen, die eine IT-Lösung erfordern - Beratung der Fachbereiche bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse
Später ansehen26.04.24 | Teilzeit, Vollzeit | Brüggen (Niedersachsen) | Mellerud Chemie GmbHVollsortimenter richtungsweisende Trends frühzeitig zu erkennen und entsprechende Produkte zu entwickeln. Der Schwerpunkt des Vertriebes unserer Produkte erfolgt heute über DIY-, Drogerie-, LEH-, Fach- und C&C Märkte. Mit ca. 4.000 Outlets alleine in Deutschland ist MELLERUD die Marke Nr. 1
Später ansehen26.04.24 | Vollzeit | Soltau | hagebau Handelsgesellschaft für Baustoffe mbh & Co. KGUnseres gesamten Recruiting-Prozesses - von der Ausschreibung bis zum Vertragsangebot - Funktion als Sparringspartner (m/w/d) für unsere Fachbereiche und Unterstützung des Recruiting-Teams in fachlichen Belangen - Eigenständige Koordination, Durchführung und Auswertung von Kennenlerngesprächen
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