24.04.24 | Vollzeit | Ravensburg | Tempton Personaldienstleistungen GmbHDas bieten wir Ihnen • unbefristetes Arbeitsverhältnis • Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs
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20.04.24 | Vollzeit | Ravensburg | Hotel KaiserhofFür die Verarbeitung hochwertiger Produkte und Lebensmittel - Zuverlässige, präzise Arbeitsweise - Leben und arbeiten im Herzen Ravensburgs - Bodensee und Alpen in direkter Nähe - Eine 5-Tage-Woche - Samstag und Sonntag Ruhetag - Eine familiäre, inspirierende Arbeitsatmosphäre in einem inhabergeführten Stadthotel
Später ansehen20.04.24 | Vollzeit | Ravensburg | Hotel KaiserhofUnd Motivation - Bereitschaft, Wissen an Auszubildende weiterzugeben - Sie sind entscheidungsfreudig, verantwortungsbewusst sowie belastbar - Zuverlässige, präzise Arbeitsweise - Zwei Ruhetage pro Woche (Samstag und Sonntag) - Eine familiäre, inspirierende Arbeitsatmosphäre in einem inhabergeführten Stadthotel
Später ansehen24.04.24 | Vollzeit | Ravensburg | Tempton Personaldienstleistungen GmbHDas bieten wir Ihnen • unbefristetes Arbeitsverhältnis • Bezahlung mindestens nach BAP-Tarifvertrag • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs
Später ansehen24.04.24 | Vollzeit | Ravensburg | Tempton Personaldienstleistungen GmbHDas bieten wir Ihnen • unbefristetes Arbeitsverhältnis • Bezahlung mindestens nach BAP-Tarifvertrag • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs
Später ansehen24.04.24 | Vollzeit | Ravensburg | Tempton Personaldienstleistungen GmbHDas bieten wir Ihnen • unbefristetes Arbeitsverhältnis • Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs
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