Stellenangebote für Vat Manager Jobs in Frankfurt Am Main Landkreis

29.04.24 | Vollzeit | Frankfurt am Main | BWI GmbHÜbernahme von Teilprojekten oder Teilprojektaufgaben im VAT-Management - Planung und Verantwortung für Solution End2End-Tests im Rahmen von Projekten - Erstellung von Testkonzepten, Testspezifikationen, Testfällen und Dokumentationen - Management von Testvorhaben - Beratungsfunktion im Test

29.04.24 | Vollzeit | Frankfurt am Main | BWI GmbHBeratung der Projekte - Projekt- und Programm-Manager hinsichtlich der Anwendung von Projektmanagement-Methoden und des internen Project Management Framework, insbesondere bei der Anwendung von MS Project als Projektmanagement Tool - Weiterentwicklung der Prozesse und Methoden

17.04.24 | Vollzeit | München | JobLeads GmbH | 150.000 € - 200.000 € What you bring to the team Kreativitiät, Teamwork & Unternehmergeist Das (und vieles mehr) findest du bei F.E.M. Wir sind in der frühen Gründungsphase unseres Start-ups im Bereich Fashion und Ausstattung für junge Mütter & Väter sowie Babyartikel. Wir suchen DICH als CO-FOUNDER Du möchtest gründen

29.04.24 | Vollzeit | Frankfurt am Main | YiDa Business Consulting & Translation ServicesAnd accounts payable, fixed asset accounting, tax accounting as well as reconciliation of general ledger accounts - Support the monthly, quarterly and annual accounting based on HGB and IFRS - Support in management reporting and controlling - Support the preparation of tax declarations, monthly VAT returns

26.04.24 | Vollzeit | Meckenheim (Nordrhein-Westfale | www.bwi.deManagements sowie die Steuerung, Koordination und Überwachung getesteter und qualitätsgesicherter Veränderungen an den durch die BWI verantworteten IT-Systemen in der Operation Phase im Rahmen der Transition Coordination mit Deployment- und Release-Management. Benjamin Drabinski Recruiter Ihre Aufgaben

08.04.24 | Teilzeit, Vollzeit | München | www.forum-csr.netSozialwissenschaftlerin Johanna Possinger hat untersucht, dass eine deutliche Diskrepanz zwischen dem Angebot und der Nachfrage der männlichen Beschäftigten besteht. Die Frage ist warum? Denn laut Manager Magazin wünschen sich 53 Prozent der Männer heimlich, in Elternzeit zu gehen - aber nur 20,2