15.05.24 | Vollzeit | Geislingen an der Steige | WMF GmbHDer Geschäftsentwicklung - Ansprechpartner (m/w/d) für und Unterstützung der HR-Business-Partner bzw. Business Units sowie Fachbereichen hinsichtlich aller personalwirtschaftlichen Kennzahlen, wie z. B. bei der Budgeteinhaltung - Regelmäßig Standard- und ad-hoc-Berichte erstellen, analysieren sowie daraus abgeleitete
Später ansehen08.05.24 | Teilzeit | Frankfurt am Main | ODDO BHF SEPersonalüberleitungsverträge) - Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat - Vorbereitung und Betreuung von Gerichtsprozessen - Arbeitsrechtliche Begleitung personalwirtschaftlicher Themen (z. B. Betriebsübergänge, Due Diligence, Unterstützung der HR-Businesspartner) - Erfolgreich abgeschlossenes erstes
Später ansehen15.05.24 | Vollzeit | Kronberg | Schlosshotel Kronberg - Hotel FrankfurtAuch Spanisch und Französisch. Hinzu kommen noch verschiedene Management-Fächer, wie beispielsweise BWL, Lebensmittelrecht, Rechnungswesen, Hotelorganisation, Personalwirtschaft, Managementkonzeption und vieles mehr. Die Ausbildung ist auf zwei Jahre verkürzt und setzt daher das (Fach-)Abitur voraus
Später ansehen08.05.24 | Teilzeit | Bad Tölz, München, Pfaffenhofe | Europ Assistance Services GmbHVon weiteren Personalentwicklungsmaßnahmen im Unternehmen - Ein abgeschlossenes Studium mit einem Fokus auf Personalwirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung, wie beispielsweise Versicherungskaufmann, Industriekaufmann oder Bürokauffrau - Erfahrung von mindestens zwei Jahren in einer vergleichbaren
Später ansehen20.05.24 | Vollzeit | Köln | www.brainguide.deNicht nur Häufigkeitsverteilungen, sondern unterscheiden deutlich zwischen wichtigen und weniger wichtigen Themenfeldern, die im Nachgang bearbeitet werden können. Mit Kennzahlen aus der Personalwirtschaft können Zusammenhänge von Zufriedenheit und Absentismus analysiert werden. Darüber hinaus schulen wir Führungskräfte
Später ansehen01.05.24 | Vollzeit | Nürnberg | iba University of Cooperative EducationDu folgende Anforderungen erfuellen Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife Ausgepraegtes Interesse an personalwirtschaftlichen Themen Kommunikationsstaerke und Teamgeist Gutes Organisationsvermoegen und Eigeninitiative Grundlegende ITKenntnisse Flexibilitaet und Einsatzbereitschaft. Informationen
Später ansehen01.05.24 | Vollzeit | Kronberg im Taunus | Schlosshotel KronbergKommen noch verschiedene ManagementFaecher, wie beispielsweise BWL, Lebensmittelrecht, Rechnungswesen, Hotelorganisation, Personalwirtschaft, Managementkonzeption
Später ansehen13.05.24 | Studentenjobs, Vollzeit | Karlsruhe, Frankfurt am Main | careers.hagergroup.comGerne mit Schwerpunkt Personal - Personalwirtschaft oder eine Zusatzqualifikation im Personalwesen - Tiefes Verständnis von Rekrutierungsstrategien, -techniken und -best Practices Mehrjährige Erfahrung im Recruiting wird vorausgesetzt, insbesondere bei der Besetzung anspruchsvoller Positionen
Später ansehen28.04.24 | Vollzeit | Hamburg | Arbeit und Mehr GmbHKaufmännische Ausbildung, gerne mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation - Mehrjährige Erfahrung im Bereich des Personalmarketings
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