11.04.24 | Vollzeit | Ingolstadt | Zweckverband Zentralkläranlage IngolstadtBeteiligungsrechte gemäß dem Neunten Buch des Sozialgesetzbuches (SGB IX) genießen und bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt werden, wäre Ihre Angabe hilfreich. Wenn Sie eine Schwerbehinderung angeben, ist ein Nachweis über Ihren Grad der Schwerbehinderung erforderlich
Später ansehen10.04.24 | Teilzeit, Vollzeit | Ingolstadt | Technische Hochschule IngolstadtBerufserfahrung nach Studienabschluss Pädagogische Eignung und Erfahrung Freude an der Vermittlung von mathematischen und statistischen Themen und am Umgang mit jungen Menschen. Lehrerfahrung im Ausschreibungsgebiet ist willkommen. Die Befähigung zum Lehramt an Gymnasien und beruflichen Schulen (zweite
Später ansehen24.04.24 | Vollzeit | Ingolstadt | mömax Deutschland GmbHAufgaben • Sie verantworten die Selbstbedienungsbereiche unserer Filiale • Als motivierende und verlässliche Führungskraft packen Sie aktiv mit an und kommunizieren mit Ihrem Team auf Augenhöhe • Sie eignen sich Wissen über wichtige Kennzahlen an um interne Abläufe zu optimieren und
Später ansehen18.04.24 | Vollzeit | Ingolstadt | Bundesamt für StrahlenschutzEin modernes Arbeitsumfeld Das BfS gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Von schwerbehinderten Bewerber*innen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt; sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
Später ansehen18.04.24 | Vollzeit | Ingolstadt | Bundesamt für StrahlenschutzEin modernes Arbeitsumfeld Das BfS gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Von schwerbehinderten Bewerber*innen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt; sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
Später ansehen18.04.24 | Vollzeit | Ingolstadt | Bundesamt für StrahlenschutzEin modernes Arbeitsumfeld Das BfS gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Von schwerbehinderten Bewerber*innen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt; sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
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