10.04.24 | Vollzeit | Freiburg im Breisgau | Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg e. V.Sich durch Serviceorientierung und Qualitätsbewusstsein aus - Kaufmännisches Verständnis, idealerweise betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation - Berufserfahrung in der Beratung, im Personalmanagement oder als Referent*in sind von Vorteil - Deine einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung hast du idealerweise
Später ansehen10.04.24 | Vollzeit | Bad Oeynhausen | Herz- und Diabeteszentrum NRWLösungen sowie Mitarbeit in vielfältigen HR Projekten - Leitung und Weiterentwicklung des 8-köpfigen Teams - Hauptansprechpartner gegenüber Finanzbehörden, Sozialversicherungsträgern, Wirtschaftsprüfern und dem externen Rechenzentrum - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, mit Schwerpunkt
Später ansehen10.04.24 | Vollzeit | Essen | Ruhrbahn GmbHOptimierung der Prozesse in der Entgeltabrechnung, der Personaladministration wie auch in der betrieblichen Altersvorsorge - Ansprechperson im Fall von Prüfungen vor Ort u.a. durch Finanzbehörden, Sozialversicherungsträger und Wirtschaftsprüfer - Optimierung, Standardisierung sowie die verstärkte
Später ansehen17.04.24 | Vollzeit | Düsseldorf | Timberfarm GmbHHR Erstellung von Lohnabrechnungen, Meldungen an Krankenkassen und Sozialversicherungsträger Unterstützung anderer Teammitglieder bei steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen Überwachung von Fristen und Steuerzahlungen Das bieten wir Ihnen Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Attraktive
Später ansehen17.04.24 | Vollzeit | Stuttgart | Drees & Sommer SEStudium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt - Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung - Fundierte Fachkenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht - Anwenderkenntnisse SAP oder SuccessFactors von Vorteil sowie versierter Umgang mit MS Office (insbesondere Excel
Später ansehen17.04.24 | Vollzeit | Paderborn | dSPACE GmbHEigenständige Leitung von bzw. Mitarbeit in HR-Projekten - Regelmäßiger Austausch und Zusammenarbeit mit den internationalen HR-Kollegen (m/w/d) zur Sicherstellung harmonisierter Prozesse - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikationen, z. B
Später ansehen18.04.24 | Vollzeit | Stuttgart | Kodak Alaris Germany GmbHDes Geschehens und erhälst so wertvolle Einblicke in die Themen und Ziele unseres HR-Managements. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Personalwirtschaft) oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Später ansehen18.04.24 | Vollzeit | Kelkheim (Taunus) | Techniker KrankenkasseGesundheitsökonomie, Krankenhausbetriebswirtschaft, Controlling oder Medizin • Erfahrung im Bereich Budgetverhandlung mit Krankenhäusern oder in vergleichbarer Position innerhalb eines Krankenhauses • Gute Kenntnisse des Krankenhaus- und Sozialversicherungsrechts sowie krankenhauspolitischer Entscheidungsprozesse
Später ansehen18.04.24 | Vollzeit | Dresden | Menarini-Von Heyden GmbHBetriebswirt IHK oder VWA Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich Vertiefte Spezialkenntnisse im Controlling sowie im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht Analysefähigkeit und betriebswirtschaftliches Verständnis für Unternehmensprozesse. Hohe IT-Affinität, Projektmanagementkompetenz
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