21.09.24 | Vollzeit | Lahr (Baden-Württemberg) | Medizinischer Dienst Baden-WürttembergUnverzichtbar, unabhängig - den Menschen im Blick Über 1.500 hochqualifizierte Fachkräfte an insgesamt 18 Standorten in Baden-Württemberg unterstützen und beraten die Kranken- und Pflegekassen in medizinischen und pflegerischen Fragen. Für eine gute und verlässliche Gesundheitsversorgung
Später ansehen21.09.24 | Vollzeit | Illingen (Baden-Württemberg) | SPIE Building Technology & Automation GmbHÜbernahme von administrativen Ausbildungsthemen sowie enge Abstimmung mit dem Ausbildungsleiter - Umsetzung von personalwirtschaftlichen Vorgängen und Maßnahmen bspw. Vorbereitung und Begleitung von Mitarbeitergesprächen, Vertrags- und Vergütungsmanagement etc. - Selbstständige Besetzung offener Positionen
Später ansehen21.09.24 | Vollzeit | Neckarsulm | JobLeads GmbH | 80.000 € - 100.000 € Senior HR Business Partner (m/w/d) Der Fachbereich Personal verantwortet die Personalarbeit der Schwarz Dienstleistung KG. Er unterstützt und berät die Fachbereiche umfassend bei der Umsetzung operativer und strategischer Fragestellungen des Personalmanagements Von Gewinnung und Eintritt
Später ansehen21.09.24 | Vollzeit | Bielefeld | www.ekd.deSportnavi etc. - 31 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche Wie Sie uns unterstützen - Sicherstellung der Übergabe von Buchungs- u. Personaldaten an das SAP-System - Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen u. Key-Usern - Anforderungserhebung und Erarbeitung von IT-Konzepten u. Programmiervorgaben - Mitarbeit
Später ansehen21.09.24 | Vollzeit | Sort-en-Chalosse | www.michaelpage.deUnd möchte nun die nächsten Schritte mit Ihnen als Senior HR Business Partner (m/w/d) beschreiten. Aufgabengebiet - Erster Ansprechpartner für sämtliche personalwirtschaftliche Fragestellungen - Verantwortung, Betreuung und Beratung der Führungskräfte - Operative sowie strategische Aufgaben - Konzeptionelle
Später ansehen20.09.24 | Vollzeit, Teilzeit | Wangen im Allgäu | Pumpenfabrik Wangen GmbHMit der Entgeltabrechnung - Zeitwirtschaft sowie dem Betriebsrat - Erstellen von Reports, Auswertungen und Analysen - Eine kaufmännische Ausbildung gerne auch mit Weiterbildung im Bereich Personal, Human Resources (HR), Personalwirtschaft, Personalmanagement, Recruiting, z. B. zum Fachkaufmann Personal - Kaufmann
Später ansehen20.09.24 | Vollzeit | Stuttgart | VAVENTUS AG Kälte Klima WärmepumpenAusbau und die Professionalisierung unserer Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (m/w/d) in der Region Stuttgart. - Beratung der örtlichen Geschäftsführungen und der Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen Fragen Du bist die zentrale
Später ansehen20.09.24 | Lehrstelle, Praktikum, Vollzeit | Tuttlingen | www.klsmartin.comFindet am Standort in Tuttlingen statt. Berufsschule Die Berufsschule findet zweimal wöchentlich an der Fritz-Erler-Schule in Tuttlingen statt. Vergütung 1. Lehrjahr ca. 1.190 € 2. Lehrjahr ca. 1.260 € 3. Lehrjahr ca. 1.370 € Zusatzqualifikation Wenn du die Fachhochschulreife hast oder Abitur
Später ansehen19.09.24 | Vollzeit | Hockenheim | Lidl Stiftung & Co KGUnd Abstimmung mit allen Projekt- und Prozessbeteiligten, sowie Projektleitung/Teilprojektleitung - Ansprechpartner für die nationalen und internationalen HR-Fachbereiche sowie relevanter Schnittstellen Dein Profil - Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftsinformatik
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