08.05.24 | Vollzeit | Lahr (Baden-Württemberg) | Neugart GmbHSonderzahlungen und Gehaltsreviews um - In HR-Projekte und Spezialthemen bringen Sie sich gestaltend ein, z.B. in den Bereichen HR Systeme, Vergütungsmanagement, bAV und betriebliches Gesundheitsmanagement Profil - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbar; alternativ kaufmännische
Später ansehen08.05.24 | Vollzeit | Lahr (Baden-Württemberg) | Neugart GmbHEin, z.B. in den Bereichen HR Systeme, Vergütungsmanagement, bAV und betriebliches Gesundheitsmanagement alternativ kaufmännische Ausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation ~ Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personal, vorzugsweise mit Schwerpunkt HR Services oder Reporting ~(erste) Führungserfahrung
Später ansehen09.05.24 | Teilzeit, Vollzeit | Lahr (Baden-Württemberg) | Zehnder Climate Ceiling Solutions GmbHUnd vielfältige Benefits (Betriebliches Gesundheitsmanagement, Job-Rad, Corporate Benefits, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents u.a.) - Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz - Unterstützung bei der Einrichtung eines Homeoffice - Ein bodenständiges und sehr kollegial-hilfsbereites Team
Später ansehen09.05.24 | Vollzeit | Lahr (Eifelkreis Bitburg-Prüm) | Elektrizitätswerk Mittelbaden AG & Co. KG" - Homeoffice - Überdurchschnittliche Bezahlung - Mitarbeiterevents - Betriebliche Altersvorsorge - Gesundheitsmanagement - Weiterbildung
Später ansehen12.04.24 | Vollzeit | Lahr (Cochem-Zell) | Elektrizitätswerk Mittelbaden AG & Co. KGFür Veränderungen Ihre Benefits bei uns Vergünstigte "Sport-Flatrate" Homeoffice Überdurchschnittliche Bezahlung Mitarbeiterevents Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsmanagement Weiterbildung Flexible Arbeitszeit Einsatz modernster Technologien und State-of-the-Art-Systeme, wie Next Generation Firewall, Network
Später ansehen10.04.24 | Vollzeit | Lahr (Baden-Württemberg) | Zehnder Climate Ceiling Solutions GmbHGroup zu leben. Unser Angebot Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit Raum für Individualität in einer familiären Unternehmenskultur Ein attraktives Gehaltspaket, bestehend aus fixer und variabler Vergütung und vielfältige Benefits (Betriebliches Gesundheitsmanagement, Job-Rad, Corporate
Später ansehen08.05.24 | Vollzeit | Beuren (Hochwald) | Stumpp + Schüle GmbHUnd Weiterbildungsmöglichkeiten - 30 Tage Urlaubsanspruch - Gesundheitsmanagement Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihr Ansprechpartner Markus Krebs E-Mail Jetzt bewerben Stumpp - Schüle
Später ansehen08.05.24 | Vollzeit | Beuren (Hochwald) | Stumpp + Schüle GmbHUnd Weiterbildungsmöglichkeiten - 30 Tage Urlaubsanspruch - Gesundheitsmanagement Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihr Ansprechpartner Markus Krebs E-Mail Jetzt bewerben Stumpp - Schüle
Später ansehen03.05.24 | Vollzeit | Lahr (Eifelkreis Bitburg-Prüm) | Aramark DeutschlandUnentgeltliche Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung - Kostenloses Gehaltskonto - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Attraktive Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Partnern - Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten - z. B. "Culinary College" oder "Aramark Foodies" Die Aufgaben
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