17.06.24 | Vollzeit | Jena | Sander PersonalberatungWir, die Sander Personalberatung, verbinden Menschen und Unternehmen im medizinischen Umfeld. Wir kommunizieren für unternehmerisches Wachstum und berufliche Erfüllung im Gesundheitswesen und beraten in allen Anliegen Ihrer Karriere. Für unseren Auftraggeber, einen privaten Anbieter
Später ansehen06.06.24 | Vollzeit | Erfurt | Wollmilchsau GmbHUnd bieten neben dem reinen Traffic noch viele Features, die das Recruiting und Personalmarketing unserer Kunden erleichtern und optimieren. Als Customer Success Manager wirst du Teil unseres großartigen Beratungsteams der Wollmilchsau. Wir sind favorisierter Partner unserer Kunden für operative
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Später ansehen19.06.24 | Vollzeit | Sondershausen | Schneider Electric GmbHAls HR Business Partner (w/m/d) an unserem Standort in Sondershausen bist Du zuständig für die Betreuung und Beratung der Führungskräfte sowie der Mitarbeitenden in unserem Werk. Strategisches & operatives Personalmanagement, digitale HR-Prozesse und innovative HR-Arbeit - das ist deine Welt
Später ansehen17.06.24 | Vollzeit | Berlin | ZEISSBeratung von HR Business Partnern/-innen und Fachabteilungen bei der Umsetzung von Expert Development Maßnahmen und Unterstützung von lokalen Initiativen und Projekten sowie abteilungsspezifischer Entwicklungsmaßnahmen im Bereich Expert Development - Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit globalen
Später ansehen18.06.24 | Vollzeit | Lederhose | Physik Instrumente PI GmbH & Co. KGVon Mitarbeitenden. - Sie beraten zu arbeitsrechtlichen und sozialen Themen und setzen die entsprechenden Vorgänge rechtssicher um. - Sie arbeiten im HR-Team an der Weiterentwicklung der HR-Prozesse, wie z.B. dem Recruiting, der Mitarbeiter - und Organisationsentwicklung und der Nachfolgeplanung. - Sie wirken aktiv
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Später ansehen20.06.24 | Vollzeit | Gera | Amazon Europe CoreAls auch betrieblichen Vorgaben. Du sorgst für die Implementierung und Einhaltung der Arbeitsschutzrichtlinien in Deinem Zuständigkeitsbereich. Unter Führung des Standortleiters beurteilst Du Arbeitsplätze, Veränderungen von Arbeitsprozessen und technischen Neueinrichtungen und berätst einzelne Abteilungen hinsichtlich
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