28.04.24 | Vollzeit | Frankfurt am Main | Süwag Energie AGLernwelt & Lernkultur - Du planst und organisierst interne Veranstaltungen, Trainings und Workshops sowie mit externen Trainern/Coaches als auch in eigener aktiver Moderationsrolle - Du entwickelst bestehende Personalentwicklungsmaßnahmen und -instrumente effizient weiter und beräts Mitarbeitende
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Später ansehen20.04.24 | Vollzeit | Biebergemünd | Engelbert Strauss GmbH & Co. KG.Wenn du Lust hast, auch mal vor Ort. - Dein Support ist gefragt! Du übernimmst zusammen mit deinem Team den Support auf 2nd Level Ebene für den gesamten Retail Bereich, hilfst bei technischen Problemen und berätst und betreust mit Hilfe deines umfassenden Fachwissens. - Du erstellst, bearbeitest
Später ansehen19.04.24 | Vollzeit | Ober-Ramstadt | CMS Dienstleistungs-GmbHUnd finanzwirtschaftliche Dienstleistungen. Unsere Großhändler verfügen an 180 Standorten über ein umfassendes Sortiment und bieten mit über 2.000 Mitarbeitern eine professionelle Betreuung für ihre Kunden - Malermeister, Fachhändler, Stuckateure. Hierbei stehen Kundenorientierung, Dienstleistungsbereitschaft
Später ansehen26.04.24 | Vollzeit | Seligenstadt | Sparkasse Langen-SeligenstadtAuf, damit unser HR Team kennzahlenbasiert sicher mit Prozessen durch die Organisation navigiert (z.B. Stellenplan, Gehaltsanalyse, Fehlzeitenanalyse, Strategiekennzahlen). - Du als Netzwerker/in In engem Austausch arbeitest du mit dem gesamten HR Team und anderen Fachbereichen zusammen, um unser Kennzahlen
Später ansehen27.04.24 | Teilzeit, Vollzeit | Frankfurt am Main | KfW Capital GmbH & Co. KGVerfügbaren Systemen und ggfs. auch die Einführung neuer Systeme zu bedienen. - Durchführung von Anforderungsanalysen und Beratung. Dies umfasst u.a. - Kontinuierliche (Weiter-)Entwicklung des fachlichen Zielbilds gemeinsam mit allen Fachbereichen von KfW Capital in Reaktion auf die sich dynamisch
Später ansehen24.04.24 | Vollzeit | Frankfurt am Main | Ferrero MSC GmbH & Co. KGAuf lokaler Ebene in Deutschland, inkl. fachlicher Berichtslinie an den Head of Cybersecurity sowie funktionsorientierter Berichtslinie an den Region HR Manager - Entwicklung einer Roadmap inkl. Zieldefinition für die Cybersecurity-Prozesse und -Services (z. B. Risiko- und Schwachstellenbewertung
Später ansehen19.04.24 | Vollzeit | Frankfurt am Main | Stepstone GmbHErfolgreicher Unternehmen des Medienhauses. - Begeisterung Durch Fingerspitzengefühl erweckst Du in der Kaltakquise bei unseren HR Ansprechpartnern Interesse an unserem Stepstone Portfolio und gewinnst dadurch neue Kunden für uns - Beratung Als Trusted Advisor berätst und unterstützt
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