20.09.24 | Vollzeit | Gießen | Office Events WiesbadenArbeitsrechtlichen Fragestellungen - Begleitung und Umsetzung des kompletten Employee-Life-Cycles - erfolgreiche und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat - Durchführung von (bereichsübergreifenden) HR-Projekten, z. B. im Bereich Personalentwicklung, Recruiting, Compensation und Benefits, KPI-Reportings
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