17.04.24 | Vollzeit | Bielefeld | GOLDBECK GmbHGanzheitliche Redaktions- und Kampagnenplanung unserer Social-Media-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Kommunikationsteam und Human Resources Monitoring und Analyse relevanter KPIs sowie Erstellung von Reports mit Handlungsempfehlungen Beratung von internen Stakeholdern in Europa im Bereich Social Media
Später ansehen16.04.24 | Vollzeit | Bielefeld | GOLDBECK GmbHUnd Kampagnenplanung unserer Social-Media-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Kommunikationsteam und Human Resources Monitoring und Analyse relevanter KPIs sowie Erstellung von Reports mit Handlungsempfehlungen Beratung von internen Stakeholdern in Europa im Bereich Social Media inklusive der Durchführung
Später ansehen14.03.24 | Vollzeit | Bielefeld | Dürkopp Fördertechnik GmbHWie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, ein vergünstigtes Speisenangebot in unserer Kantine, kostenloses Wasser, Jobticket und Sportnavi Dein Ansprechpartner für weitere Fragen Julia Reipke Human Resources 0521 925 1399 Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Jobportal. Du möchtest gerne mehr
Später ansehen17.04.24 | Vollzeit | Bielefeld | GOLDBECK GmbHGanzheitliche Redaktions- und Kampagnenplanung unserer Social-Media-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Kommunikationsteam und Human Resources Monitoring und Analyse relevanter KPIs sowie Erstellung von Reports mit Handlungsempfehlungen Beratung von internen Stakeholdern in Europa im Bereich Social Media
Später ansehen06.03.24 | Teilzeit | Bielefeld | careers.nextpharma.comUnd Koordination von Systemanpassungen auf Basis globaler, funktionaler Anforderungen - Moderation und Beratung innerhalb der Global Human Resources Community im Hinblick auf Umsetz¬barkeit der Anforderungen und Innovationen aus neuen Releases und der SAP Roadmap - Planung, Steuerung und Mitarbeit an HR-IT
Später ansehen16.01.24 | Vollzeit | Bielefeld | Wilhelm Böllhoff GmbH & Co. KGIhres Entgeltwunsches. Haben Sie noch Fragen? Dann erreichen Sie Frau Mirjam Fuhrmann aus dem Bereich Corporate Human Resources unter 0521 4482-01. - Mirjam Fuhrmann
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