16.04.24 | Vollzeit | Ismaning | IU Internationale HochschuleDu als Führungskräftenachwuchs dann mehr und mehr Aufgaben im Personalmanagement (z.B. die Urlaubs- und Fortbildungsplanung), Recruiting und Qualitätsmanagement - Du definierst zum Beispiel zusammen mit den medizinischen Angestellten Standardabläufe, räumst Fehlerursachen aus und verfasst Anleitungen für neue Mitarbeiterinnen
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