14.06.24 | Vollzeit | Waldbüttelbrunn | Deutsche Post AGWerde Postbote für Pakete und Briefe in Waldbüttelbrunn Was wir bieten - 16,92 € Tarif-Stundenlohn inklusive Regionalzulage - Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen - Du kannst sofort als Abrufkraft starten, 38,5 Stunden
Später ansehen18.06.24 | Vollzeit | Waldbüttelbrunn | Weiss PersonalmanagementM/w/d für Bürokommunikation in einem stark wachsenden Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einem angenehmen Arbeitsumfeld. Wir bieten Ihnen - eine ausgeglichene Work-Life-Balance - Arbeitszeitkonto (Freizeitausgleich) - bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr - flexible Arbeitzeitmodelle - regionale, wohnortnahe Einsätze
Später ansehen15.06.24 | Vollzeit | Waldbüttelbrunn | DPDHLWerde Postbote für Pakete und Briefe in WaldbüttelbrunnWas wir bieten - 16,92 € Tarif-Stundenlohn inklusive Regionalzulage - Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pü
Später ansehen15.06.24 | Vollzeit | Waldbüttelbrunn | WEISS Personalmanagement GmbH - WürzburgBürokaufmann (m/w/d) Bürokraft, Würzburg WUE K 73327 Wir bieten Ihnen - eine ausgeglichene Work-Life-Balance - Arbeitszeitkonto (Freizeitausgleich) - bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr - flexible Arbeitzeitmodelle - regionale, wohnortnahe Einsätze - arbeitsmedizinische Beratung und Betreuung - hohe
Später ansehen08.06.24 | Vollzeit | Waldbüttelbrunn | WEISS Personalmanagement GmbH - WürzburgKommissionierer (m/w/d) Schichtarbeit, nahe Würzburg WUE M 72729 Wir bieten Ihnen - eine ausgeglichene Work-Life-Balance - Arbeitszeitkonto (Freizeitausgleich) - bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr - flexible Arbeitzeitmodelle - regionale, wohnortnahe Einsätze - hohe Chancen auf eine spätere Übernahme
Später ansehen08.06.24 | Vollzeit | Waldbüttelbrunn | WEISS Personalmanagement GmbH - WürzburgProduktionsmitarbeiter (m/w/d) 3 Schicht, Waldbüttelbrunn WUE M 72745 Wir bieten Ihnen - eine ausgeglichene Work-Life-Balance - Arbeitszeitkonto (Freizeitausgleich) - bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr - flexible Arbeitzeitmodelle - regionale, wohnortnahe Einsätze - hohe Chancen auf eine spätere
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