09.09.24 | Teilzeit | Zella-Mehlis | Elis DeutschlandM/w/d), bzw. abgeschlossenes Studium im Personalwesen - Personalmanagement o. Ä. - Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Human Resources (Schwerpunkt Recruiting) sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht - Know-how im Umgang mit Zeitwirtschaftssystemen (z. B. SAP, ZEUS) wünschenswert - Freude an der Arbeit im Team und eine hohe
Später ansehen09.09.24 | Teilzeit, Vollzeit | Hamm (Sieg) | TMD Friction Group GmbHMit dem SAP Modul HR und MS Office gehen Sie sicher um - Sie verfügen über Grundkenntnisse im Sozial-, Steuer- und Arbeitsrecht - Sie sind ein wahres Organisationstalent und arbeiten gerne im Team - Ihre Arbeitsweise ist sehr strukturiert und zeichnet sich durch Selbstständigkeit aus - Sie sind offen
Später ansehen09.09.24 | Teilzeit, Vollzeit | Grevenbroich | Rechtsanwaltskanzlei Dr. Berthold HolzWir, die Rechtsanwaltskanzlei Dr. Berthold Holz, sind eine etablierte Kanzlei im Bereich des Arbeitsrechts, Bau- und Architektenrechts sowie Handels- und Gesellschaftsrechts mit Sitz in Grevenbroich. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Später ansehen09.09.24 | Vollzeit, Teilzeit | Hamburg | TEREG Gebäudedienste GmbHErfahrung mit der Migration auf S4/HANA von Vorteil. - Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht. - Ausgeprägte Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen. - Ausdauer im Umsetzen von Veränderungsprozessen. - Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools
Später ansehen09.09.24 | Vollzeit | Georgensgmünd | Emil Kiessling GmbHDenkvermögen - Grundlegende arbeitsrechtliche Kenntnisse - gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht - Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und sozialer Kompetenz - Dynamisches Wesen, Menschenkenntnis und positive Ausstrahlung - Ausgeprägte analytische und organisatorische
Später ansehen09.09.24 | Vollzeit | Dresden | SDV Medien+Service GmbHIn allen HR Themen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen - Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten arbeitsrechtlichen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien - Verantwortung des Office Managements inklusive Stellvertretung - Abgeschlossenes Hochschulstudium im Personalbereich
Später ansehen20.09.24 | Vollzeit | Sankt Leon-Rot | MA micro automation GmbHBelangen entlang des Employee Lifecycle - bilden eine enge Schnittstelle zu unseren Teamleitern und unterstützten diese bei sämtlichen Fragen der Personalarbeit und Mitarbeiterentwicklung - setzen sich regelmäßig mit tarifvertraglichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen auseinander - gestalten
Später ansehen20.09.24 | Vollzeit | Dortmund | Kueppers Solutions GmbHUnd arbeitsrechtlicher Fragestellungen gemeinsam mit unserem Wirtschaftsprüfer - Zusammenarbeit und Unterstützung bei Vertragsangelegenheiten im Personalwesen - Betreuung von Betriebsprüfungen - Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB - Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen
Später ansehen20.09.24 | Vollzeit | Berlin | Cornelius Krause Rechtsanwaltsgesellschaft mbH & Co. KGWir, die Cornelius Krause Rechtsanwaltsgesellschaft mbH & Co. KG, sind ein Rechtsanwaltsteam aus erfahrenen Spezialisten in einer eingespielten Kanzleigemeinschaft. Mit dem Fokus auf den Fachbereichen Bau- und Architektenrecht, Immobilien-, Wohnungseigentums- und Mietrecht sowie Arbeitsrecht
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